ハイクラス人材紹介

御社の事業成果を拡大させ、
経営層の右腕になるような優秀な人材を発掘いたします

業界横断のコネクション及び膨大な候補者ネットワーク、独自の候補者サーチを駆使して真に顧客の経営課題に適ったトップレベルの人材をご紹介します。

業界トップクラスの経験があるCXOクラスから、企業の中核をなし次世代の経営幹部候補となり得る30-40代の管理職、専門的な視点で経営アドバイスが可能な顧問まで、幅広い紹介実績があります。

リコントパートナーズのサービス提供領域一般社員,主任（リーダー）,係長（マネージャー）,事業責任者部長,CXO 執行役員,経営者

幹部候補・管理職
成功報酬型契約

成功報酬型にて経営幹部候補や、管理職の採用を検討している企業様に、ご提案します。

優秀層にリーチする弊社独自リソースを活用し、御社の経営幹部、管理職の採用支援をいたします。

費用

成功報酬（オファー年収×40%）
CXOクラス
リテーナー契約

エグゼクティブ人材のサーチ経験豊富なコンサルタントが、CXOクラス、上級役職者、高度ＩＴ人材といった、事業戦略上重要なポストにふさわしい人材を専任契約にて紹介いたします。

費用

人事顧問料（紹介手数料含）＋調査活動費
非常勤顧問・アドバイザー紹介

弊社独自の豊富な人材ネットワークから、御社に相応しい経営人材を可能な限りすみやかにご紹介いたします。

経営・専門分野に秀でた人脈・スキル・ノウハウを有した人材を、非常勤顧問・アドバイザーとしてご紹介することが可能です。
タレントプール

サーチ経験豊富なコンサルタントによる、事業戦略に基づいた採用計画の立案とハイクラス人材へのアプローチによって、将来重要なポストにふさわしい人材をデータベースとして管理。中長期的な関係を踏まえた候補者へのフォローや、候補者の価値観・温度難など適切にレポートし、企業がお求めになるハイクラス人材とのお引き合わせを実現いたします。

費用

月額契約フィー（2ポジション～）