募集背景
CTOが今後、AI領域のR&Dにより専念していく方針を打ち出したことに伴い、組織体制を見直す運びとなり、テクノロジー全体を統括する新たなリーダーの採用をご依頼いただくことに。単なるCTOの役割代替ではなく、事業拡大に向けた中長期的な技術戦略の推進が期待されるポジションであり、受託開発と事業会社の双方の構造・スピード感を理解した人材を求められていた。加えて、母集団形成が難航する領域であることから、ターゲット人材への適切なアプローチと動機形成を重視し、弊社にてご支援させていただいた。
候補者様
受託開発領域における豊富な経験に加え、直近では事業会社にてエンジニアリングマネージャーとしてプロダクト開発とチームマネジメントを両立。双方の知見を活かせる環境で、より社会的意義の高いビジネスに貢献したいという想いをお持ちだった。
ご面談を通じて、企業の掲げるビジョンと技術的チャレンジの方向性、そして何より経営層やメンバーの人柄との親和性を強く感じられ、「このフェーズで関わりたい」とご決断。
お引き合わせ開始から約1ヶ月というスピード感で、意思決定に至った。